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精心策划 系统推进 营造氛围 铁运处党委“四新”主题教育活动求实重效
2011-11-15

铁运处党委结合本单位工作实际,以“立足新起点、展示新形象、创造新业绩、实现新跨越”为形式任务教育工作主线,按专题、分阶段的在全处范围内积极开展“四新”主题教育活动,立足“四新”求实效,阶段推进促安全,强化措施造氛围,有力地夯实了矿区铁路思想教育基础。

该处党委紧紧围绕“新起点、新形象、新业绩、新跨越”形式任务主题教育活动,把安全生产、经营管理、改革改制、项目建设、党的建设、企业学问建设等工作有机的结合起来。迅速成立了由宣传科组织,组干科、党政办、工会、团委等相关部门参与的“四新”主题教育活动领导小组。将开展“四新”主题教育活动工作作为党委工作责任制和创新实践重要内容,一并列入六好科段建设中,进行检查、考核,力求把教育活动的各项任务落到实处。同时,领导小组定期或不定期的对各基层单位开展“四新”主题教育工作近况及成效进行督导检查,及时把握主题教育活动进展情况,提出相应整改意见。并采取定性和定量相结合的形式,进行百分制量化考核。通过月度自检、季度检查,形成上下联动机制,确保“四新”主题教育活动取得实效。

这个处党委在“创先争优”及“二次创业、加快发展”工作的基础上,坚持一季一重点的工作思路,以“四新”主题教育活动为主线,阶段性的开展目标任务教育、安全宣传教育、建党90周年系列活动及力争完成全年目标教育。同时,要求各党支部利用多种形式,组织宣讲活动,对职工群众进行广泛深入的机遇意识教育、发展意识教育、抢抓意识教育,引导广大干部职工进一步把思想统一到完成全年任务上来。并把“四新”主题教育融入到安全宣传教育工作中,建立安全宣传教育组织领导、职责责任和考核奖惩等长效机制。进一步增强安全教育内容的计划性,教育形式的多样性和掌握安全常识的全面性。建立完善安全风险预想、预报、预测、预警体系,从思想上超前预防安全风险。与此同时,不断强化班组日常安全教育,建立班组每班一题、每周一课、每月一考、每季一评“四个一”的安全宣传教育方法,形成党政工团齐抓共管,处、段、班组三级联动的安全宣传教育工作新机制。

该处党委立足本单位形式任务教育工作实际,以“四新”主题教育活动为抓手,认真查摆在思想观念、体制机制、推进措施等方面存在的“不适应”和“不符合”问题,进一步调高发展目标,调新发展思路,调强发展措施,调优精神状态。通过召开形式任务报告会等形式,大力开展形式任务宣讲“进车间班组、到广场社区”活动。配合开展的“我和铁路运输同发展”主题征文活动,扩大教育活动的针对性、影响面和感染力。同时,在干部职工中大力倡树“爱岗敬业、勇于担当的责任精神;不计名利、一心为公的奉献精神;艰苦奋斗、知难而进的创业精神;大胆探索、勇于超越的创新精神;敢为人先、四海为家的开发精神”,引导干部职工牢固树立科学正确的政绩观、价值观、人才观、工作观和荣辱观。并本着学习教育与舆论宣传并重、查找问提与推动工作并重、解决思想观念问题与解决体制机制问题并重的原则,充分发挥广播、电视、宣传栏等宣传媒介的主阵地优势,开辟专栏和专题大力宣传开展“四新”主题教育活动的目的意义、总体思路、目标任务、方法措施。及时报道各单位在开展“四新”活动中取得的先进做法和典型经验,不断扩大宣传教育覆盖面,在全处范围内形成开展“四新”主题教育活动的浓厚氛围。(曹磊)

【编辑短评】作为一篇工作经验性质的消息,本文编辑围绕引题中的三个关键词,以“四新”教育为写作思路进行报道,较为全面、系统地反映了“四新”主题教育活动。

 
 
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